Strategy as a factor of innovation in organizations

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dc.creatorArellano-Becerril, Enrique
dc.creatorVega, Yuridia
dc.date2020-06-27
dc.descriptionThis work addresses the importance of the strategy in the organization as possible trigger for the processes of innovation and business competitiveness. What are the corporate strategies for achieving organizational innovation?. "The fundamental question in the field of strategic management is how firms achieve and sustain competitive advantage". Research is geared towards organizational innovation factors such as productivity and labor flexibility, exploring in organizations the relationship between technological capacity and information systems as productivity variables. A mathematical model for estimating productivity based on technological capacity variables and information systems is also proposed.en-US
dc.descriptionEn este trabajo se plantea la importancia de la estrategia en la organización como factor detonante para los procesos de innovación y competitividad empresarial. ¿Cuáles son las estrategias de las empresas para lograr innovación organizacional?. “La pregunta fundamental en el campo de la dirección estratégica es cómo las firmas consiguen y sostienen la ventaja competitiva”. La investigación se orienta hacia factores de innovación organización como son la productividad y la flexibilidad laboral, explorando en las organizaciones la relación entre la capacidad tecnológica y los sistemas de información como variables de la productividad. Así mismo se propone un modelo matemático para estimar la productividad en base a las variables de capacidad tecnológica y los sistemas de información.es-ES
dc.formatapplication/pdf
dc.formattext/html
dc.formattext/xml
dc.identifierhttps://recit.uabc.mx/index.php/revista/article/view/1
dc.identifier10.37636/recit.v327686
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Autónoma de Baja Californiaen-US
dc.relationhttps://recit.uabc.mx/index.php/revista/article/view/1/383
dc.relationhttps://recit.uabc.mx/index.php/revista/article/view/1/384
dc.relationhttps://recit.uabc.mx/index.php/revista/article/view/1/385
dc.rightsCopyright (c) 2020 Enrique Arellano-Becerril, Yuridia Vegaen-US
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0en-US
dc.sourceREVISTA DE CIENCIAS TECNOLÓGICAS; Vol. 3 No. 2 (2020): April-June; 76-86en-US
dc.sourceREVISTA DE CIENCIAS TECNOLÓGICAS; Vol. 3 Núm. 2 (2020): Abril-Junio; 76-86es-ES
dc.source2594-1925
dc.subjectStrategyen-US
dc.subjectOrganizational innovationen-US
dc.subjectProductivityen-US
dc.subjectLabor flexibilityen-US
dc.subjectTechnological capacityen-US
dc.subjectInformation systems.en-US
dc.subjectEstrategiaes-ES
dc.subjectInnovación organizacionales-ES
dc.subjectProductividades-ES
dc.subjectFlexibilidad laborales-ES
dc.subjectCapacidad tecnológicaes-ES
dc.subjectSistemas de información.es-ES
dc.titleStrategy as a factor of innovation in organizationsen-US
dc.titleLa estrategia como factor de innovación en las organizacioneses-ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
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